Histoire
À l'origine du projet
RV31 Formation est né d'un constat simple : les transformations contemporaines dépassent les cadres classiques du changement organisationnel.
L'accélération technologique, les mutations économiques et les enjeux sociétaux ont profondément modifié les conditions d'exercice du travail, de la coopération et de la décision.
Face à cette rupture, ajuster quelques variables ne suffit plus. Il devient nécessaire de repenser notre rapport au changement, à l'apprentissage et à l'autonomie.
C'est dans ce contexte qu'a émergé la thèse Homo Habitus, socle intellectuel et méthodologique du projet RV31.
" En fait, tout est possible. Quand on progresse ensemble, dans une dynamique commune, on réalise qu'on a beaucoup à apprendre, beaucoup à gagner. "
— Pierre, Groupe EDF
Témoignages récents
Chez RV31 Formation, nous cherchons à créer des moments de partage uniques et inoubliables. C'est par ce prisme que nous engageons nos formations dans l'instant et dans la durée.
À chacun(e) son histoire, et à chacun(e) sa méthode. RV31 Formation permet d'aller puiser au fond de soi une force souveraine.
Nathalie
– Dir. Pédagogique chez BabyGrow
– Dir. Pédagogique chez BabyGrow
En seulement trois jours, nous avons aborder la culture d'entreprise, la marque employeur et la qualité de vie au travail.
Christophe
– Chef de projet "intraprenariat"
– Chef de projet "intraprenariat"
Le changement commence en soi. Rien ne sert de courir, il faut partir avec les bonnes informations. Le vrai luxe, c'est la simplicité!
Alphonse
– Coordinateur de projet "sport et santé"
– Coordinateur de projet "sport et santé"
HISTOIRE
L'équipe de choc
C'est en conjuguant nos visions que nous nous sommes trouvés reliés par un rêve commun. Nous nous sommes compris mutuellement.
Carla Powbee
Formatrice - ActriceAncienne mannequin, Carla maîtrise parfaitement les codes du langage corporel. Elle enseigne en faculté l'art oratoire et le théâtre.
Rémi Viaud
Formateur - CoordinateurL'innovation pédagogique est au coeur des réflexions proposées par Rémi, qui est aussi auteur du manuel d'ingénierie éducative.
John Tahoe
Formateur - CinéasteJohn réalise des contenus vidéos pour l'industrie du cinéma, mais également pour le petit écran. Il est aussi un orateur talentueux.
Stéphane Carnot
Formateur - ÉcrivainAu coeur de ses ouvrages, il y a la décision. Non loin des questions théosophiques de l'élan vital et de la destinée, Stéphane accroche ses lecteurs.
Notre choix de logo
LOGOS, en grec, signifie RAISON. De fait, le choix du logo est important. Il révèle aux collaborateurs, aux clients et au grand public l'image de l'entreprise. Non seulement l'image, mais également la signature. Le logo, c'est ni plus ni moins la marque de fabrique. Notre logo est un triangle, c'est-à-dire une figure géométrique à trois côtés. Un triangle équilatéral, qui caractérise un lien d'égalité entre les dimensions de RV31 : la dimension du coeur, du corps et du cerveau. Ce triangle a un certain style. Le style du logo RV31 est maori. En le créant, on a pensé à l'Océan Pacifique. On a aussi pensé à notre Terre, la planète bleue. Comme nous, elle est constitué de 70% d'eau. Le logo révèle ce lient discret mais réel entre la terre et nous, Homo habitus 2.0.
RV31 GROUPE
Bureau d'étude en ingénierie éducative appliquée.
STORY-TELLING
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